Prodajalci zelo iskani

Besedilo: Suzana P. Kovačič
Kategorija: Gospodarstvo / četrtek, 8. februar 2018 / 15:07

Konec decembra je bilo na Območni službi Kranj Zavoda Republike Slovenije za zaposlovanje 5596 brezposelnih. Med prijavljenimi jih je bilo skoraj tisoč v starostni skupini od dvajset do trideset let.

Največ brezposelnih na Zavodu RS za zaposlovanje, Območni službi Kranj je bilo konec decembra v starostni skupini od 55 do 59 let (1281 brezposelnih). Med prijavljenimi so tudi mladi; decembra jih je bilo v skupini od 20 do 24 let v evidenci kranjske območne enote 331, največ s srednjo strokovno in srednjo splošno izobrazbo. V skupini 25 do 29 let je bilo prijavljenih 606 brezposelnih, največ s srednjo strokovno in srednjo splošno izobrazbo in tudi visokošolsko izobrazbo prve stopnje. Kot je sporočil direktor kranjske območne enote mag. Drago Perc, so delodajalci največ povpraševali po prodajalcih, natakarjih, delavcih za preprosta dela, čistilcih, administratorjih, voznikih, skladiščnikih, kuharjih, tudi pomočnikih vzgojiteljev predšolskih otrok.

"Med brezposelnimi mladimi se je 28 oseb decembra odločilo, da bodo iskali zaposlitev kot prodajalec. Po novi zakonodaji se za delo prodajalca ne zahteva nobena izobrazba, pomemben je le interes. Po drugi strani pa je veliko potreb po prodajalcih zato, ker so pogoji dela, vsaj v večjih trgovskih centrih, težki (predvsem delovni čas) in je med zaposlenimi velika fluktuacija. Večina potreb je za večje trgovske centre, predvsem za delo v živilskih trgovinah, za kar pa predvsem mladi niso preveč navdušeni. V januarju smo na Uradu za delo (UD) Kranj izvedli večjo akcijo, vabili smo vse brezposelne osebe s treh uradov UD – Kranj, Tržič in Škofja Loka, ki imajo zaposlitveni cilj prodajalec, na predstavitev delovnega mesta za različna trgovska podjetja z Gorenjskega. Odzvalo se je 166 oseb, s katerimi smo opravili razgovore in se dogovorili, v kakšnih trgovinah iščejo zaposlitev. Akcijo smo izvedli zato, ker zaposlitveni cilj prodajalec zajema zelo široko področje in za dobro napotovanje na prosta delovna mesta potrebujemo več informacij od oseb," je pojasnila Anita Brunec z UD Kranj.

Med celotnim lanskim letom je bilo, poleg že omenjenih poklicev, povpraševanje tudi po strokovnih sodelavcih za zdravstveno nego. "Prijavljenih pa je tudi nekaj mladih zdravnikov, ki so že opravili pripravništvo in sedaj čakajo na specializacijo ali pa imajo kakšen drug cilj, kot je odhod v tujino, izobraževanje, humanitarno delo ...", je dodala Anita Brunec.

Drago Perc je poudaril, da Zavod RS za zaposlovanje izvaja več spodbud za mlade brezposelne, kot so Delovni preizkus, Usposabljanje na delovnem mestu za mlade, in subvenciji, npr. Trajno zaposlovanje mladih in Priložnost zame v nevladnih organizacijah. Na splošno pa, kot je še dodal: "Mladim svetujemo, naj skušajo čim bolj poglobljeno ter hkrati na široko razmišljati o sebi. Kaj jim je všeč, kaj jih veseli, kaj jih zanima; in sicer tako zelo in do te mere, da so za to pripravljeni tudi kaj narediti. Kako lahko prosti čas in svoje dejavnosti povežejo z nekim poklicem, panogo ter katera smer izobrazbe jih bo do tega cilja pripeljala. Pri tem pomagamo osebno, s pogovorom, lahko pa tudi s spletnimi pripomočki in e-svetovanjem."